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고용노동부 2

2026년 달라지는 고용노동 정책 총정리: 육아휴직 급여부터 최저임금까지

2026년부터 달라지는 고용노동부 핵심 정책을 총정리합니다. 육아기 10시 출근제 신설, 최저임금 10,320원 인상, 청년 및 중장년 취업 지원금 확대 등 국민 생활과 기업 경영에 직결된 변화를 지금 확인하세요! 2026년 고용노동 정책, 무엇이 핵심인가?2026년은 일터에서의 '일·가정 양립'이 더욱 강화되고, 취약계층에 대한 '두터운 지원'이 실현되는 해가 될 전망입니다. 고용노동부는 저출산 극복을 위한 파격적인 육아 지원책을 신설하고, 급변하는 노동 시장에 맞춰 청년과 중장년층의 고용 안정성을 높이는 다양한 대책을 내놓았습니다. 이번 포스팅에서는 우리 삶과 기업 운영에 직접적인 영향을 미칠 핵심 변화들을 그룹별로 상세히 살펴보겠습니다.[일·가정 양립] 육아기 10시 출근제와 급여 상한액 인상가장..

Daily Life/일상 2026.01.12

드디어 월 200만 원 돌파? 실업급여 상한액 6년 만에 인상

드디어 실업급여 상한액이 68,100원으로 확정되었습니다. 2019년 이후 6년 만의 인상으로 월 최대 204만 원 수령이 가능해집니다. 인상된 금액 계산법과 여전한 '실업급여 역전 현상' 논란, 반복 수급 감액 규정까지 핵심만 정리해 드립니다. 6년 만의 빗장 해제, 실업급여 상한액 68,100원 확정!드디어 꽉 막혀 있던 실업급여(구직급여)의 상한선이 뚫렸습니다. 지난 2019년 이후 무려 6년 동안 66,000원에 묶여 있던 1일 상한액이 68,100원으로 인상되는 것이 확정되었습니다.이는 고용보험료 산정의 기준이 되는 '보수 월액 보험료 상한액'이 오르면서 자연스럽게 연동된 결과입니다. 2026년부터 적용될 이번 인상으로, 실업급여 월 수령액이 사상 처음으로 200만 원을 넘어서게 되었습니다. 오..

Daily Life/일상 2025.12.24
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